Unser Prozess gliedert sich in folgende Schritte: - Analyse - Strategie und Planung - Umsetzung - Evaluierung

Nach dem ausführlichen Erstgespräch und Ideenworkshop fassen unsere Expert*innen alles in einem Employer-Branding-Konzept zusammen. Dieses bildet die Grundlage für die anschließende Umsetzung und Evaluierung der Kommunikationsmaßnahmen. Je nach Anforderung können wir an bestehende Employer-Branding-Maßnahmen anschließen oder ganz neue Ansätze verfolgen. Das ist Full-Service, auf den du dich verlassen kannst!